Mabis Garcia, Propietario de Learning Together Family Day Care

Si el estado asignara anualmente fondos suplementarios destinados a la fuerza laboral, esto supondría un cambio radical para los proveedores de servicios de guardería. Podríamos utilizar esos fondos para adquirir suministros de seguridad y cubrir las necesidades diarias de nuestros programas. Además, podríamos contratar y retener al personal, tan necesario para ayudarnos a gestionar mejor nuestras actividades.

Las subvenciones para la fuerza laboral contribuirían, sin duda alguna, a aportar la estabilidad que nuestros programas necesitan. Nos facilitaría la retención de nuestro personal y nos ayudaría también a sufragar el alquiler y las facturas de servicios públicos, dado que los precios en la ciudad de Nueva York son muy elevados, lo que dificulta enormemente conseguir y mantener espacios donde podamos operar con eficacia.

Muchos de nosotros luchamos mes tras mes para poder pagar el alquiler y los servicios básicos. Tener acceso a fondos suplementarios para la fuerza laboral brindaría un alivio y una estabilidad sumamente necesarios, tanto para los proveedores de cuidado infantil como para las familias a las que servimos. Sería un gran respaldo para nuestros programas si pudiéramos recibir dichos fondos.

Los miembros de ECE on the Move son educadores de primera infancia dinámicos e inspiradores en entornos residenciales que realizan una labor impactante en su campo. ¿Conoce a algún educador que debamos destacar? Nomínelo mediante este formulario.

Previous
Previous

Cuando nos movemos juntas, no podemos ser ignoradas

Next
Next

Marilyn Diaz, Propietario de Children Milestones